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中途雇傭信息

中途雇傭信息

第一！一唯一！no
好吃對餐桌

誇耀行業最高級份額的食品製造商。
只有老鋪&穩定企業才有的働kiyasusagaarimasu！

　本公司製造麥琪淋以及乳酪，烤蛋糕的製造商。一邊從131年以前的1888年的創業更換營業情況，一邊達到發展，現在到銷售額224億日圆的公司成長了。

　用小型的麥琪淋以及帶彩色的衣料麥琪淋，shureddochizu，烤蛋糕(冷凍部門)國內份額最高級！在展開那樣的安定的事業的本公司募集營業職務。

招募要點

職種

[營業職務]※正式職員/仙台事務所
　　　・建議用來讓銷售區活化的新產品
　　　・自主品牌商品、根據要求的原產品的計劃
　　　等
0根據商業用途，家庭供使用的商品到分別的建議的前方訪問，結實地達到顧客正要求什麼的極限，建議各種各樣的內容。

報名資格

<第2應屆畢業生歡迎！學歷非問＞
★選拔人物重視。請感興趣的人一定報名。

[營業職務]
◎動一般情況下有執照？
※社?？為前往de客戶執照一般情況下變成必需。

月薪

[營業職務]
各25,2886日圆～+獎賞+種津貼
※?在給額?15個小時份的固定加班費(超过3萬5000日圆)?法?給的?事情?本(5000日圆)特技?本(1500日圆)含有。時間超過的部分另外請，加。
※考慮之後優待經驗、能力。
《年收入例》
490萬日圆/25歲※在單身漢，獨自生活的情況下
610萬日圆/30歲※在妻子、孩子一個人撫養的情況下

各種醫療

交通補貼全額支付
房租補貼(獨自生活18,000日圆/月，家族撫養28,000日圆/月)
家屬津貼(配偶21,000日圆/月，第2個人第4個人各1個人8,000日圆/月)
養育津貼(在撫養不到達滿3歲的親生孩子的時候3,000日圆/月)
特殊功能津貼
(例子)
- 第一類衛生管理者津貼2,000日圆/月
- 托業津貼：
  
  不足得分超過650 750 5,000日圆/月
  
  不足得分超過750 850 10,000日圆/月
  
  得分超過850 20,000日圆/月
  
  ※但是托業津貼的支付的對象祖國是英語圈以外的者，并且自考試日起是2年。2分之一不從事該業務的工作人員。
- 鏟車乘務醫療2,000日圆/月
地區津貼
- 在在東京分店工作的時候：
  
  老家生活8,000日圆/月～
  
  獨自生活11,000日圆/月～
  
  家族撫養13,000日圆/月～
養父母津貼(3,000日圆/月～)

提薪

一年1次(4月)　※2018年實際成果3.158%提高

特別提薪

1年兩次(2星期一/8月)若幹名

獎賞

一年2次(7星期一/12月)　※2018年實際成果5.8個月(基本工資比)

工作時間

[營業職務]8:45?在17:45(認為事業在場外是勞働制)
※喝，1沒有的勞働時間/8時間

工作地點

[營業職務]
仙台事務所(從宮城縣仙台市青葉區大町2-10-14 TAKAYU公園邊大樓4F/仙台市地鐵東西線"大町西公園站"步行4分鐘)

假日休假

年假日日數117天(一周的休息日2日制(星期日，星期六3日/月)，節日，年末年初，夏季)
年度的帶薪休假(最高進入公司時候10天～20日支付)
- 一個月1計劃(月1日的取得)
- 小不死鳥休假(1年1次1個月連續2天，取得)
- 紀念日休假(在生日和結婚紀念日取得1天)
- ★2018年實際成果★
特別休假(喜喪事，喪假，判決人員)
(例子)
- 在本人結婚的時候...5日(入戶日1年以內)
- 喪假...3-5天
- 在被命令工作調動，住房改變的時候...在單身赴任2日家族同伴5日
- 在作為判決人員從行政機關被命令公用的出庭了的時候...公司承認是必要的日數
介紹不死鳥休假公司職員的"旅遊記"
[被每隔5年工齡給予的長期休假取得制度]
(使用休假的支付日數例子※一部分年度的帶薪休假)
- 連續工作滿5年...假日之外的連續7日(2018年度:46名取得)
- 連續工作滿10年...假日之外的連續10日(2018年度:5名取得)
- 連續工作滿15年...假日之外的連續13日(2018年度:9名取得)
- 連續工作滿20年...假日之外的連續16日(2018年度:5名取得)
- 連續工作滿25年...假日之外的連續19日(2018年度:1名取得)
- 連續工作滿超過30年...假日之外的連續22日(2018年度:3名取得)
產前分娩後休假
例假
育兒休假
護理休假
特別護理休假

福利保障